哈尔滨拓展课程的体会

2021年7月的一天，我们公司组织了为期一天的哈尔滨拓展课程训练，我担任红队队长，在哈尔滨拓展训练中，我与团队结下了深厚的友谊，带领我的团队取得了不错的拓展成绩，也收获了对于团队建设和沟通交流工作中的思考和启发。

首先做的项目教会我们的是多人协调完成标准化作业。如果一个人来玩这个项目其实很容易完成，但是在多人协作完成情况下，每个人的想法都不一样，如果没有良好的协调，很可能速度反而不及一人，对此，我们的措施是有标准化流程的分工，每人牢记自己在整个流程中的位置和自己担负的工作，既便于记忆，也能保证效率。在组织工作中，每个人可能都会有自己的想法，如果各行其是并不利于工作完成，大家协调一致，执行标准化流程分工，是团队有效率的运作方式，这是这个项目给我的启示。

第二个项目教我们的是如何完成符号语言的表达传递。实际上，想完成这种信息传递的工作，可以有无数中语言套路，在实际协调中，大家每个人都有各自的思路，这种思路其实无所谓好坏，比较重要的是是否能够全员协调一致。另一个给我的启示是表达效率的高低，在我们队实际完成的过程中，我们的翻译十分准确，但是效率不够高，致使我们没有在规定时间内完成信息的传递，而信息传递效率同样是信息传播中的重要内容。

第三个项目教我们的是如何实现沟通交流，我个人担任本队的传令官，我也顺利完成了全部工作，但是在这一过程中，我们队完成的并不是最快的，在进行事后反思时，我意识到，如果一开始我能够对搭建的流通器形状具备一个整体印象，一定会节约很多沟通描绘的时间，也能打消负责搭建的组员对我所描述内容的质疑，从而加快进程。这个项目给我的启示是，对于事物整体的描述可能会耽误少量的时间，但对于整体工作的完成有着极大的促进作用，正所谓磨刀不误砍柴工。

以上是我在哈尔滨拓展训练中的收获，不当之处请批评指正。